Die LANDI Schwyz Genossenschaft ist die kompetente Partnerin der Landwirtschaft in der Region. Mit einem engagierten Team unterstützen wir unsere Kundinnen und Kunden in den Bereichen Futtermittel, Pflanzenbau, Raufutter, Agrarhandel und Beratung.

Im Rahmen unserer Agrar-Strategie 2027+ verstärken wir unsere Organisation und suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit.

Aus- und Weiterbildung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Jubiläumsgeschenk
Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.
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Stv. Agrarleitung (w/m/d)

Die LANDI Schwyz Genossenschaft ist die kompetente Partnerin der Landwirtschaft in der Region. Mit einem engagierten Team unterstützen wir unsere Kundinnen und Kunden in den Bereichen Futtermittel, Pflanzenbau, Raufutter, Agrarhandel und Beratung.

Im Rahmen unserer Agrar-Strategie 2027+ verstärken wir unsere Organisation und suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit.
80-100 %
Mitarbeiterin / Mitarbeiter
unbefristet
Agrar / Landwirtschaft

Diese Aufgaben begeistern dich

  • Du unterstützt und vertrittst den Agrarleiter in fachlichen, organisatorischen und operativen Belangen
  • Du übernimmst Mitverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung des Agrarbereichs
  • Du betreust unsere Landwirtschaftskunden im Innen- und Aussendienst und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter
  • Du sorgst gemeinsam mit dem Team für effiziente Abläufe in Verkauf, Agrarcenter, Lager und Logistik
  • Du stellst eine reibungslose Warenannahme, Warenausgabe sowie eine effiziente Lagerbewirtschaftung sicher
  • Du wirkst bei Marktaktivitäten, Kundenanlässen und der Gebietsentwicklung mit
  • Du bringst dich aktiv bei der Digitalisierung und Optimierung unserer Prozesse ein

Auf dieses Profil freuen wir uns

  • Landwirtschaftliche Grundausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z.B. Agrotechniker HF, Agro-Kaufmann, Meisterlandwirt oder vergleichbar)
  • Freude an Verkauf, Beratung und Kundenkontakt
  • Unternehmerisches Denken und eine hohe Kundenorientierung
  • Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Erste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
  • Gute digitale Kenntnisse und Freude an modernen Arbeitsmitteln
  • Regionale Vernetzung in der Landwirtschaft von Vorteil
  • Teamgeist, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
80-100 %
Mitarbeiterin / Mitarbeiter
unbefristet
Agrar / Landwirtschaft

Deine Ansprechperson

Fragen zur Stelle

Roland Fleischli

Geschäftsführer +41 58 476 80 02

Entdecke deine Vorteile

Aus- und Weiterbildung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Jubiläumsgeschenk
Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.

Deine Ansprechperson

Fragen zur Stelle

Roland Fleischli

Geschäftsführer +41 58 476 80 02

Unser Bewerbungsprozess

Über uns

Die LANDI Schwyz ist eine Agrargenossenschaft mit 58-jähriger Geschichte. Mit 40 Mitarbeitenden an Standorten in 6423 Seewen, 6417 Sattel und 6434 Illgau sind wir eine wichtige Handels- und Dienstleistungspartnerin für die Region. Wir sind Teil der fenaco-LANDI Gruppe, zu der auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg und AGROLA gehören.

Weitere vielfältige Chancen in der fenaco-LANDI Gruppe

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